Kowi87

1J0973723 oprawki usa Przekaźnik komfortowych kierunkowskazów 000953227a 8D1858532M Stelaż lusterka prawego GB składany elektrycznie Chłodnica oleju z A6 4B0317021C Chłodnica wspomagania(większa od b5) 4B0422885AE Gniazdo USB i AUX 5KD 035 726 A, 5KD 035 724A Fabryczny mikrofon bluetooth do B5 w lampce Mikrofon Bluetooth VOLKSWAGEN SEAT SKODA AUDI 3BD035711 3B0035711B 8J0035475

Tutaj jakis test amatorski 2 prostowników ze startem http://www.moto-opinie.com/test-prostownik-z-rozruchem-bass-polska/

Akurat nie ma co go porównywać do zwykłego marketowca, sensownego prostownika z rozruchem nie kupisz za porównywalne pieniądze do CTeka, trzeba jednak dołożyć

On nie ma rozruchu, ale za to ma fajne dodatki, np. ładowanie przez gniazdko zapalniczki

tak

Brakuje pierścieni blokujących łączenia na końcach tego orurowania.

Numer tych mocwań jest wspólny dla B4Q i B5 wg. etki, trzeba uwazać bo mocowanie FWD B4 jest bardzo podobne do tego z Quattro 8A0 512 341 E = 8D0 512 341 są zamienne, pierwsze jest wycofane z produkcji w 2000r

I jak znalazłeś te mocowania z B4? bo tych to juz nie reanimujesz, inwazja poszła zbyt daleko

Przecież nie napisałem że "mi" sie nie opłaca.

hmm a czy ja napisałem że to dziwne ze płacił czynsz? Myslisz jak czytasz? Jak myslisz z czego czerpie dochód prowadząc budke z kebabami? z naprawiania samochodów? Kolejny raz udowadniasz jak płytko stoisz na tej ziemii, to jest logika że dochód dzienny masz ze sprzedazy kebabów w tej przykładowej firmece, wiec co zdziwiony jesteś że przeliczyłem to na ilość kebabów? skąd wygenerował zarobek jak nie ze sprzedazy na sztuki? Trudne? jak trudne to znaczy że malowałeś krawezniki na matematyce aby przejsć dalej. Rozumiesz pojęcie opłacalność prowadzenia biznesu? Nie rozumiesz to juz wiemy wszyscy

Myślę że rozwinałem cały temat w pierwszym moim poscie, porównanie cen miedzy krajami jest wyrażnie draższe dla UK, ale procentowo wyraźnie wynikło gdzie jest róznica. Opodatkowanie jest mniejsze, wypłata bazowa od której obliczamy jest większa niż w Polsce, takze aby było lepiej najniższa krajowa powinna wynosić 3000zł przy obecnym opodatkowaniu aby mniej wiecej wyrównać proporcje procentowe ale z zachowaniem "dzisiejszych polskich cen". Mozemy zrobić porównanie, Ty wklejasz link do jakiegoś produktu z sieciówki europejskiej - z branży RTV - z branży komputerowej - z branży narzędziowej - branży samochodowej Porównanymy to z polskimi cenami i będzie wtedy na temat

Czyli mamy takie same zdanie, bo to próbuje wydusić tymi tabelkami, ale niektórzy nie ogarniają że żeby dać wiecej trzeba zwiększyć stawki/wiecej pracować, a rynek i tak kształtuje ceny wiec weryfikuje ze podwyżka nie jest mozłiwa bo nikt niechce zapłacić wiecej niż to co kształtuje konkurencja prostym sloganem "Janek zrobi to taniej". (dowód: czego nie chcesz zapłacić wiecej za remont mieszkania, czemu wybierasz średnią oferte z wycen?) Wiec skoro podnieść ceny za usługi nie mozesz, to jedyne wyjście rozszerzyć działalność i doszkolić pracownika aby jeszcze meble skręcał... i robić całościowo A co do specjalistów i zarobków, o tym juz napisałem w tej branży jest cos takiego jak zdobywanie doświadczenia sprężone z ambicjami, kiedy już stwierdzisz że jesteś tak mocny w tym co robisz dla kogoś -> otwierasz swoje, jesli nie jesteś chytry i potrafisz sie dzielić(o tym tez napisałem, kto siedzi w budowlance wie jakie są podziały w wykwalifikowanym fachu) to przetrwasz, jesli jesteś chytry i wypłate robisz z nerwów to masz ciagłą rotacje pracowników z wiadomych względów(mało płacisz dużo wymagasz, jeździsz mercedesem, nie pracujesz, masz 30lat ), w ten sposób nikt długo nie będzie pracował u Ciebie to logiczne, ale to też wpływa na jakość prac i stawki dla klienta, wkońcu pracują tam ludzie przypadkowi. Teraz spójrz na możliwosci otwierania swojego biznesu pracując u kogoś 10lat <- masz mega doswiadczenie. Złozenie wniosku to właściwie tydzień czasu z napisaniem biznesplanu, orientacje w rynku którym pracowałeś masz, kontakt z klientem niekoniecznie, ale to nie jest bariera. Co wybierasz mając doswiadczenie w fachu? Swoją działalność czy szukasz pracy po ogłoszeniach? proste że działalność, dlatego teraz jest masa firm jednosobowych, bo jak to sie mówi nikt na h*ja pracowac nie będzie, ciasne, ale własne nabiera znaczenia. Teraz odpowiedz na pytanie czy w tym wypadku łatwo jest o pracownika? Oferta wynagrodzenia ma granice opłacalnosci dla firmy, skoro masz 100% zarobku za zlecenie, pracownik chce podwyzkę, a już zabiera 50% z przerobu TWOJEGO(kosztorysu który widzi klient), odliczasz od tego amortyzacje firmy, pokrywasz straty w narzedziach, płacisz zus, podatek jesli wystąpi i na koniec klient nie płaci 100% to co robisz aby zapewnić podwyżkę swojemu pracownikowi? W tym momencie pracownik jest już tak obyty że wacha sie nad swoim aby zarabiać 100%, to jest normalna kolej rzeczy kiedy pracownik przekracza granice opłacalnosci. Oczywiście są firmy gdzie budowlaniec zarabia 3-3,5tys, ale zatrudnij go do konkretnej pracy zrozumiesz dlaczego trudno o pracownika. To zachłystniecie otwierania firm i braku pracowników chętnych do pracy nie występuje tylko w budowlance, to problem a zarazem zaleta(rozwijajcie sie) powszechny w kazdej branzy, a najlepiej to dostrzec w ogłoszeniach "dam prace" szukają wszedzie do wszystkiego, ale po co pracować za 1450zł na ręke? Skoro 2ka dzieci+becikowe i zasiłek rodzicielski daje 2300zł(tyle co tyrka w biedronce), a jak dodatkowo zatrudnisz wychowanke dla dzieci, to ci 500zł dorzucą do socjalu. Masz czas na dorbianie Podsumowujac "to inwestuj w specjalistow z najwyzszej polki i plac dobrze" - specjalisci otwierają swoje bo mają ku temu warunki, reszte trzeba ostro wyselekcjonować, aby to działało, co z tego że dasz mu dużo jak pracować nie potrafi. Granatowy i tak nie zrozumie

i na tym skończmy jałową dyskusje

Tak myślałem, popluć mozesz, jak kazdy paplok nie na temat

Czytaj ze zrozumieniem moje posty to znajdziesz pytania, są akcentowane znakiem zapytania o takim ?

Dlatego skończmy rozmawiać, bo nie jesteś w stanie pojąć co do Ciebie piszę, a myśle że wiele osób prowadzących działalnośc zrozumiało co do ciebie próbowałem napisać, omijasz moje pytania wiec po co mam ci odpowiadać, dla mnie jesteś zwykłym pienaczem z zalem w d*pie że jak to mozna wyrabiać 50/h musi byc na czarno, siema elo tyraj w korpo, jak sie ustosunkujesz i odpowiesz na moje pytania będziemy to ciagnąć dalej, ale sądze ze to nie nastąpi z prostej przyczyny, ekonomia Ciebie nie dotyczy, twój garnek jest najwaznejszy

zeby pomóc Ci zrozumieć tabelke, pracujac na umowe z wynagrodzeniem 2000 powinieneś dostawać 2412zł, pracujac za 3500zł powinieneś dostawać 4221zł, czemu nie opłacalne jest Ci dać w kebabie podwyzke skoro twoja wydajność nie pokrywa minimalnej? Kto ma zarabiać Ty czy firma? Mam nadzieje że odpiszesz jak typowy janusz, "jak nie stać cie na pracownika pracuj sam" bo raczej puenty z tego nie wyciagniesz

po raz enty powtarzam, nie rozumiesz co pisze, ale przykładem z 2 stron moze zrozumiesz historie kebabów, moze w co wątpie bo prostota podziału stawek to dla ciebie obca historia

Jedną z zasłyszanych historii spotykajacych sie pracodawców opiszę, gość pracujac na wykończeniówce bloków z prywatnego zlecenia, systematycznie wynosi płytki składowane na klatce schodowej(jest tam remont agencji mieszkaniowej, zostaje złapany i tłumaczy sie tak: myślał że państwowe, bo z państwowego to mozna... Jak ostatnio w kabarecie tekst że kiedyś mówiło sie "ojciec z pracy przyniósł", takze powiedz mi teraz że Ty jako pracownik jesteś w pełni zaufany by zatrudnic cie z marszu na umowe i dać Ci 3,5tys masz zobacz ile kosztujesz Kalkulator wynagrodzeń (płac) netto-brutto Przelicz zarobki brutto i netto. Rok podatkowy 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011? Licz dla kwot brutto netto? Wynagrodzenie otrzymuję z tytułu umowy o pracę zlecenie o dzieło Miesięczne wynagrodzenie brutto? zł Uwzględnij pracę poza miejscem zamieszkania? kwotę wolną? wspólne rozliczenie z małżonkiem? autorskie koszty uzyskania przychodu (50%)? Składki oraz koszty pracodawcy Mies. Brutto emeryt. rent. chor. zdrow. SKŁADKI PRACOWNIKA 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 341,60 52,50 85,75 271,81 4 099,20 630,00 1 029,00 3 261,72 Zaliczka Netto emeryt. rent. FP FGŚP SKŁADKI PRACODAWCY 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 341,60 227,50 85,75 3,50 4 099,20 2 730,00 1 029,00 42,00 Koszt * Styczeń 243,00 2 505,34 4 221,35 Luty 243,00 2 505,34 4 221,35 Marzec 243,00 2 505,34 4 221,35 Kwiecień 243,00 2 505,34 4 221,35 Maj 243,00 2 505,34 4 221,35 Czerwiec 243,00 2 505,34 4 221,35 Lipiec 243,00 2 505,34 4 221,35 Sierpień 243,00 2 505,34 4 221,35 Wrzesień 243,00 2 505,34 4 221,35 Paździenik 243,00 2 505,34 4 221,35 Listopad 243,00 2 505,34 4 221,35 Grudzień 243,00 2 505,34 4 221,35 Suma 42 000,00 2 916,00 30 064,08 50 656,20 * Podany w kalkulatorze całkowity koszt zatrudnienia oprócz szczegółowo wyliczonych składek zawiera również składkę na ubezpieczenie wypadkowe w wysokości 1,80% podstawy jej ustalenia. Mimo że składka nie jest widoczna, kalkulator uwzględnia tę składkę, a wyliczenie całkowitego kosztu zatrudnienia obejmuje jej wartość. Jak obliczyć swoje wynagrodzenie netto, znając stawkę brutto? Bezpłatny kalkulator wynagrodzeń Bankier.pl pomaga obliczyć wysokość wypłaty. Co należy zrobić? określić rodzaj zatrudnienia - czy jest to umowa o pracę, zlecenie czy umowa o dzieło, określić koszty uzyskania przychodu: ustawowe, podwyzszone (praca poza miejscem zamieszkania) czy autorskie 50 proc. Kalkulator płacowy wyliczy zaliczkę na podatek dochodowy PIT i składki ZUS. Dzięki kalkulatorowi płacowemu Bankier.pl pracodawca może oszacować całkowity koszt pracy przy założeniu, że pracownik zatrudniony jest w ramach jednego etatu i nie występują dodatkowe obciążenia. Teraz wracając do tej budki z kebabem, ile musisz sprzedać kebabów po 14zł aby wypracować minimalną aby pracodawca miał chociaz na twoje wynagrodzenie i opłaty a dla siebie zero dochodu z ciebie? czyli 2412zł tj. 173kebaby na miesiąc nie licząc produktów aby zapchać twój garnek, a co z garnkiem pracodawcy? powiesz, da se rade przecież ma firme! Mieso na kebaby kupi za pensje żony Teraz pracujesz jako ten kebabmajster robisz 100 kebabów, aby to miało sens podnosisz cene do 24zł aby wyprocować twoje minimum gdzie znowu nie ma z ciebie przychodu, kebaby sie nie sprzedają, co robisz aby osiągnąć wydajność zarobkową z twojej osoby? Nic, "bo ciebie to piertoli" , ty tam tylko pracujesz i oczekujesz premii, ale za co skoro nie wyrabiasz na minimalną, a co dopiero na opłacalność prowadzenia firmy. Plujesz na wykonawce, choć nie on jest winny tylko twoja obojętna postawa. Teraz przypadek od drugiej strony, zatrudniasz człowieka który nie radzi sobie ze sprzedażą kebabów(zła lokalizacja, smierdzi pracownik, nie wiem brzydki jest ale nikt nie przychodzi), Pracownik przypala mięso, co robisz w tej sytuacji? a). klepiesz go po plecach i mówisz spoko zaciagne kredyt abyś tylko miał pełny garnek b). potrącasz mu z pensji za poniesione starty, w tym przypadku zamówienie drugiego śmiecia na kebaby c). zamykasz interes bo dokładasz do interesu bo pracownik swoją urodą zniechęca do jedzenia Tu masz realia najniższej stawki Kalkulator wynagrodzeń (płac) netto-brutto Przelicz zarobki brutto i netto. Rok podatkowy 2017 2016 2015 2014 2013 2012 2011? Licz dla kwot brutto netto? Wynagrodzenie otrzymuję z tytułu umowy o pracę zlecenie o dzieło Miesięczne wynagrodzenie brutto? zł Uwzględnij pracę poza miejscem zamieszkania? kwotę wolną? wspólne rozliczenie z małżonkiem? autorskie koszty uzyskania przychodu (50%)? Składki oraz koszty pracodawcy Mies. Brutto emeryt. rent. chor. zdrow. SKŁADKI PRACOWNIKA 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 195,20 30,00 49,00 155,32 2 342,40 360,00 588,00 1 863,84 Zaliczka Netto emeryt. rent. FP FGŚP SKŁADKI PRACODAWCY 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 195,20 130,00 49,00 2,00 2 342,40 1 560,00 588,00 24,00 Koszt * Styczeń 111,00 1 459,48 2 412,20 Luty 111,00 1 459,48 2 412,20 Marzec 111,00 1 459,48 2 412,20 Kwiecień 111,00 1 459,48 2 412,20 Maj 111,00 1 459,48 2 412,20 Czerwiec 111,00 1 459,48 2 412,20 Lipiec 111,00 1 459,48 2 412,20 Sierpień 111,00 1 459,48 2 412,20 Wrzesień 111,00 1 459,48 2 412,20 Paździenik 111,00 1 459,48 2 412,20 Listopad 111,00 1 459,48 2 412,20 Grudzień 111,00 1 459,48 2 412,20 Suma 24 000,00 1 332,00 17 513,76 28 946,40

Zatarcie maszyny przez niedopilnowanie czyszczenia, czyli wina pracownika. Szkoda dla firmy Przykręcenie odwrotnie klocków hamulcowych na tarcze klientowi, czyli wina pracownika. Szkody klienta Sprzedaż kredytu osobie nieupowaznionej bez sprawdzenia tożsamości, uwierzenie na słowo, czyli wina pracownika. Szkody firmy Uszkodzenie narzedzia przez nieumiętną obsługę, wina pracownika Rozwalenie sprzętu klienta z winy pracownika Czy jako pracodawca poklepał byś po plecach? Takich przypadków jest sporo, częsc jest przypadkowych, ale z mojej pracy przykład nasypania piachu do trybów wiertarki to juz chyba celowe bo "dofinansowanie dostał". Co byś zrobił w takim przypadku cwaniaczku?

Otworzyć biznes to najmniejszy problem, w zasadzie każdy go moze otworzyć, znam nawet biznesmenów co z braku wiedzy myśląc że zaczynają z zapomogą z uni zostali na starcie wyruchani przez biura dofinasowań... kredytem. Cymbał to cymbał, co by nie nie załozył utrzymać nie utrzyma bez prostej umiejętnosci. Całą problematyke zatrudnienia, wynagrodzeń i prowadzenia "długo" działalności zrozumie ten który był po obu stronach, natomiast ten co tylko pracował zawsze będzie krzyczał najgłosniej pracodawca h*j wzbogacił sie na mnie, pieniedzy płacić nie chce, trzyma pod kocem Ciekaw jestem ilu z nich z własnej woli zwróciło by pieniądze za poczynione szkody sprzetowe, czy tylko zkwitowało by "stać cie przecież masz firme". Samo życie Panowie.

Frajerów moze i mniej, ale cymbałów zdecydowanie przybywa, bo wszyscy myslący zdązyli wyjechać.

A wiesz co nie mam numeru tego wałka, zamawiany był w Turbo-Spaw

To wszystko zalezy od tego w jaki sposób będziesz budował dolot, czyli jak długie orurowanie zrobisz, spawów jest wiecej niz dwa To jest projekt dolotu robiony przeze mnie dla b5, widać w nim czego ile potrzeba mniej wiecej. Aktualnie robie drugi raz orurowanie(wizualnie ładniejsze - poprzednie było klejone migiem). Na alegro kupiłem 8szt kolanek hamburskich kwasoodpornych po 16,50/szt, do tego 2mb prostej rury, cenowo kosztowało mnie 250zł. na oko jest 8 miejsc do spawu + naspawanie obwódek na zakończenia pod silikon. Jesli praca miała by polegać na skręcaniu kształtek alu z kształtkami silkonowymi w życiu bym za to nie zapłacił 1500zł

http://www.oemepc.com/audi/lang/o